Федеральная налоговая служба разъяснила, как следует уплачивать страховые взносы за работника, который покинул компанию до истечения одного года с момента подписания договора по добровольному медицинскому страхованию (ДМС).
Добровольное медицинское страхование (ДМС), предоставляемое работодателем, позволяет сотрудникам получать медицинскую помощь в частных клиниках, а также пользоваться услугами врачей без очередей, доступом к современным методам диагностики и лечения, расширенными программами реабилитации и другими привилегиями.
По данным ЦБ РФ, наблюдается рост рынка ДМС, за третий квартал 2024 года сборы в сегменте увеличились почти на треть относительно аналогичного периода 2023 года и достигли 46,9 млрд рублей.
Договор добровольного медицинского страхования (ДМС) оформляется на каждого сотрудника индивидуально.
Существует два основных сценария:
- Если такой договор заключен на срок не менее одного года, выплаты по нему освобождены от страховых взносов. Обязательство у организации-налогоплательщика возникает в день начисления выплат или иных платежей в пользу работника.
- Если действие договора ДМС прекращено досрочно, например, в связи с увольнением сотрудника, и срок его действия составил менее года, юридическое лицо обязано произвести доначисление страховых взносов и платежей, включая те, что были сделаны ранее (если начало и окончание срока действия договора приходятся на разные периоды). В таком случае необходимо подать уточненную отчетность по страховым взносам, что гарантирует правильное отражение пенсионных прав уволенного сотрудника в системе обязательного пенсионного страхования. Отсутствие уточненной отчетности может привести к штрафным санкциям со стороны контролирующих органов.
Периодичность начисления страховых взносов определяется законодательством и, как правило, совпадает с отчетными периодами (квартал, год). Поэтому, если договор ДМС охватывает несколько отчетных периодов, то доначисление взносов придется производить за каждый из них.
Кроме того, когда в число застрахованных лиц включается новый сотрудник, и срок действия его договора ДМС составляет менее года, выплаты по этому договору подлежат обложению страховыми взносами в общем порядке.
Текст подготовлен по материалам онлайн-портала ФНС России